8月8日電 據國防部網站消息,8月8日下午,國防部新聞局副局長、國防部新聞發言人蔣斌大校就近期涉軍問題發布消息。 有記者問:據報導,中俄「海上聯合-2025」聯合演習期間,一些國家的飛機和艦船不斷出現在演習部隊周邊。有分析稱,此次聯演針對第三方的意圖明顯。請問發言人有何評論? 蔣斌表示,中俄「海上聯合」系列聯演是兩國海軍間機制化合作項目,2012年以來成功舉行10次,已成為兩軍務實合作的重要平臺。目前,參加此次聯演的雙方艦艇編隊已按計劃完成聯合防空、聯合對海、聯合反潛等課目演練,轉入海上聯合巡航。中俄始終堅持不結盟、不對抗、不針對第三方的原則發展兩國兩軍關係,共同為維護國際與地區和平穩定發揮重要作用。我們希望有關方客觀理性看待中俄正常防務合作,停止主觀臆測和抹黑炒作。
準備好了迎接工作,工作卻臨時「爽約」了——據封面新聞等媒體報導,今年以來,多地師範類應屆畢業生在籤好「三方協議」後,擬入職的學校以招生不足為由,或不再錄用,或暫緩入職,或調崗。這幾乎是雙輸的局面:師範生錯過了最佳求職期,維權困難;學校則說自己很無奈——招生規模低於預期,不需要那麼多老師。 此前,2024年,有媒體報導,不少企業與已籤好「三方協議」的應屆畢業生解約,且這些公司大部分在行業裡發展勢頭較好,如新能源汽車、通信軟體等。其中,一部分畢業生落戶也受到影響。 所謂「三方協議」,全稱叫《全國普通高等學校畢業生就業協議書》,由畢業生、用人單位、學校三方籤署,明確應屆畢業生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列問題。它不同於勞動合同,不受勞動法保護。畢業生拿著它去用人單位入職後,才會籤署勞動合同。 曾經,一些高校畢業生是三方協議的毀約方,一些用人單位通過約定天價違約金來制約大學生毀約。2019年,為了更好保障應屆畢業生的權益,讓他們在選擇有變時不必承受過重的代價,教育部提出建議,違約金不得超過5000元。如今,企業「違約」時,違約金也是5000元。有學生對媒體說,幾千元錢難以彌補他們的損失,雙方很可能產生更多糾紛和爭執。 應屆生的就業保障好不好,是全社會關注的熱點。有專家說,可以將「三方協議」納入勞動法,遇到糾紛時,啟動勞動監察或勞動仲裁機制。也有學校把違約的企業拉入校園招聘的黑名單。 在我看來,只有引導招聘市場良性發展,才能更好地保護雙方的利益。社會既要充分保障應屆生的權益,也要保護企業校園招聘的積極性。如果對企業的處罰過重,企業縮小校園招聘的規模和範圍,將進一步壓縮應屆生的就業空間。 營造一個和諧、友好的就業環境,不只是求職者和企業雙方的事,還需要法律體系能跟得上就業形勢的新變化;政府部門積極有為,及時調和雙方的矛盾;教育系統能為「被違約」的學生提供更多支持。 比如,當企業確實因經營問題,不得不違約時,政府部門可以介入,讓「被違約」的畢業生保有應屆生的身份,不會喪失應屆生原有的權益。對多次、頻繁違約的企業,政府部門則要加強監管。 目前,「三方協議」的違約更多以提起民事訴訟的方式解決。面對越來越多的違約情況,是否可以考慮拓寬申訴渠道,讓被違約的學生反映情況更方便?又是否能夠為被違約者提供法律援助和就業指導,而不是讓他們陷入「自認倒黴」、不得不匆忙「落地」的境地? 如果用人單位確因經營狀況不佳要解約,也應該有更溫情、人性化的方式。比如,違約企業或許可以向同行業的其他企業推薦這些「被違約」的應屆生,讓他們有被看見、被錄用的機會。 據媒體報導,一些民辦學校違約,是因為招生人數「嚴重背離預期」。也許,提前做好人力資源調研與規劃,明確當年用人需求,可以減少這種令人惋惜的錯位。 此外,「契約精神」不是「自覺」發生的,明確企業違約的賠償標準,也應是法治發力的方向。 對於那些即將離開校園卻忽然失去落腳點的年輕人,高校也不妨給予更多支持。比如,有能力的學校可以為「被違約」的畢業生提供宿舍暫住、幫助他們接觸新的工作機會。針對來校開展校園招聘的單位,學校應該開展充分的背景調查工作,並在籤好「三方協議」後,積極跟進畢業生的入職進展。 一篇名為《信用法治視角下企業違反就業三方協議的治理路徑》的論文提供了新解法:高校可以在合法範圍內收集違約企業的信用信息,提交給當地公共信用信息管理機構,經審核後對外發布。 高校作為「三方協議」的一方,披露違約企業的行為具有一定公信力。高校公開披露的信息數據也可以被納入國家信用體系,作為考核企業管理的硬指標。 靠學生「認倒黴」、企業「認罰款」,不是系統性解決就業違約問題的思路。真心想為這些年輕人做點事,能想的辦法還有很多。 魏晞 來源:中國青年報
免责声明:本文内容与数据仅供参考,不构成投资建议,使用前请核实。据此操作,风险自担。
56139
98
2025-12-07 20:39
15396
82
2025-12-07 20:39
94863
28
2025-12-07 20:39
76249
41
2025-12-07 20:39
86329
56
2025-12-07 20:39
87129
34
2025-12-07 20:39
63749
78
2025-12-07 20:39
12639
15
2025-12-07 20:39
14875
72
2025-12-07 20:39
41835
79
2025-12-07 20:39
76432
75
2025-12-07 20:39
52437
27
2025-12-07 20:39
85413
82
2025-12-07 20:39
53641
58
2025-12-07 20:39
25369
74
2025-12-07 20:39
41627
57
2025-12-07 20:39
23574
14
2025-12-07 20:39
87436
72
2025-12-07 20:39
81326
81
2025-12-07 20:39
71395
13
2025-12-07 20:39
13894
64
2025-12-07 20:39
83469
34
2025-12-07 20:39
92618
63
2025-12-07 20:39
61784
29
2025-12-07 20:39
84593
12
2025-12-07 20:39
93845
72
2025-12-07 20:39
42869
58
2025-12-07 20:39
21579
36
2025-12-07 20:39
67384
56
2025-12-07 20:39
63957
98
2025-12-07 20:39
67459
85
2025-12-07 20:39
59681
39
2025-12-07 20:39
53298
35
2025-12-07 20:39
67315
57
2025-12-07 20:39
76839
52
2025-12-07 20:39
34627
39
2025-12-07 20:39
96872
29
2025-12-07 20:39
54812
46
2025-12-07 20:39
81249
21
2025-12-07 20:39
97423
26
2025-12-07 20:39
73145
56
2025-12-07 20:39
97438
16
2025-12-07 20:39
43172
37
2025-12-07 20:39
35417
25
2025-12-07 20:39
25486
79
2025-12-07 20:39
34591
24
2025-12-07 20:39
28953
26
2025-12-07 20:39
79326
85
2025-12-07 20:39
62894
74
2025-12-07 20:39
15796
58
2025-12-07 20:39
28937
21
2025-12-07 20:39
54328
97
2025-12-07 20:39
19526
89
2025-12-07 20:39
| 魅影app下载免费版 | 成人性做爰直播 |
| 鲍鱼直播 | |
| 魅影视频 | 夜月直播www成人 |
| 四季直播 | |
| 魅影5.3直播 | 月神直播 |
| 魅影5.3直播 | |
| 9i安装下载 | 樱花直播nba |
| 美女直播 | |
| 午夜直播 | 深夜大秀直播app |
| 夜月视频直播 | |
| 浪花直播 | 魅影直播游客免登录 |
| 绿茵直播 | |
| 夜月视频直播 | 桃鹿直播 |
| love直播 | |
| 迷笛直播 | 花瓣直播 |
| 金桔直播 | |
| 小妲己直播 | 黄播 |
| 黄瓜直播 | |
| 蜜糖直播 | 看少妇全黄a片直播 |
| 零点直播 | |