廣州日報訊 (全媒體記者杜娟 通訊員穗規資宣)近期,廣州與北京、上海、杭州、深圳五地規劃和自然資源部門通過視頻籤署合作協議,實現高頻不動產登記業務「跨城通辦」,以協同政務服務,實現企業群眾「最多跑一次」,甚至「零跑腿」。 廣州市規劃和自然資源局表示,此次五城「跨城通辦」合作凸顯四大亮點。 一是地域範圍全覆蓋。五地全行政區域納入跨城通辦範圍,覆蓋全部69個登記機構,實現企業群眾「家門口辦」。二是高頻業務全拓展。首批覆蓋房屋轉移登記、變更登記、抵押登記、預告登記等高頻事項,最大限度滿足異地辦證訴求。三是通辦模式更智能。企業群眾可按需選擇線上「異地幫辦、全程網辦」或線下「異地代收、屬地辦理」兩種辦理模式。四是機制建設更完善。五地健全統籌協調、專窗設置、業務交流等機制,同步完善責任追溯體系,推動通辦工作高效有序開展。
準備好了迎接工作,工作卻臨時「爽約」了——據封面新聞等媒體報導,今年以來,多地師範類應屆畢業生在籤好「三方協議」後,擬入職的學校以招生不足為由,或不再錄用,或暫緩入職,或調崗。這幾乎是雙輸的局面:師範生錯過了最佳求職期,維權困難;學校則說自己很無奈——招生規模低於預期,不需要那麼多老師。 此前,2024年,有媒體報導,不少企業與已籤好「三方協議」的應屆畢業生解約,且這些公司大部分在行業裡發展勢頭較好,如新能源汽車、通信軟體等。其中,一部分畢業生落戶也受到影響。 所謂「三方協議」,全稱叫《全國普通高等學校畢業生就業協議書》,由畢業生、用人單位、學校三方籤署,明確應屆畢業生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列問題。它不同於勞動合同,不受勞動法保護。畢業生拿著它去用人單位入職後,才會籤署勞動合同。 曾經,一些高校畢業生是三方協議的毀約方,一些用人單位通過約定天價違約金來制約大學生毀約。2019年,為了更好保障應屆畢業生的權益,讓他們在選擇有變時不必承受過重的代價,教育部提出建議,違約金不得超過5000元。如今,企業「違約」時,違約金也是5000元。有學生對媒體說,幾千元錢難以彌補他們的損失,雙方很可能產生更多糾紛和爭執。 應屆生的就業保障好不好,是全社會關注的熱點。有專家說,可以將「三方協議」納入勞動法,遇到糾紛時,啟動勞動監察或勞動仲裁機制。也有學校把違約的企業拉入校園招聘的黑名單。 在我看來,只有引導招聘市場良性發展,才能更好地保護雙方的利益。社會既要充分保障應屆生的權益,也要保護企業校園招聘的積極性。如果對企業的處罰過重,企業縮小校園招聘的規模和範圍,將進一步壓縮應屆生的就業空間。 營造一個和諧、友好的就業環境,不只是求職者和企業雙方的事,還需要法律體系能跟得上就業形勢的新變化;政府部門積極有為,及時調和雙方的矛盾;教育系統能為「被違約」的學生提供更多支持。 比如,當企業確實因經營問題,不得不違約時,政府部門可以介入,讓「被違約」的畢業生保有應屆生的身份,不會喪失應屆生原有的權益。對多次、頻繁違約的企業,政府部門則要加強監管。 目前,「三方協議」的違約更多以提起民事訴訟的方式解決。面對越來越多的違約情況,是否可以考慮拓寬申訴渠道,讓被違約的學生反映情況更方便?又是否能夠為被違約者提供法律援助和就業指導,而不是讓他們陷入「自認倒黴」、不得不匆忙「落地」的境地? 如果用人單位確因經營狀況不佳要解約,也應該有更溫情、人性化的方式。比如,違約企業或許可以向同行業的其他企業推薦這些「被違約」的應屆生,讓他們有被看見、被錄用的機會。 據媒體報導,一些民辦學校違約,是因為招生人數「嚴重背離預期」。也許,提前做好人力資源調研與規劃,明確當年用人需求,可以減少這種令人惋惜的錯位。 此外,「契約精神」不是「自覺」發生的,明確企業違約的賠償標準,也應是法治發力的方向。 對於那些即將離開校園卻忽然失去落腳點的年輕人,高校也不妨給予更多支持。比如,有能力的學校可以為「被違約」的畢業生提供宿舍暫住、幫助他們接觸新的工作機會。針對來校開展校園招聘的單位,學校應該開展充分的背景調查工作,並在籤好「三方協議」後,積極跟進畢業生的入職進展。 一篇名為《信用法治視角下企業違反就業三方協議的治理路徑》的論文提供了新解法:高校可以在合法範圍內收集違約企業的信用信息,提交給當地公共信用信息管理機構,經審核後對外發布。 高校作為「三方協議」的一方,披露違約企業的行為具有一定公信力。高校公開披露的信息數據也可以被納入國家信用體系,作為考核企業管理的硬指標。 靠學生「認倒黴」、企業「認罰款」,不是系統性解決就業違約問題的思路。真心想為這些年輕人做點事,能想的辦法還有很多。 魏晞 來源:中國青年報
免责声明:本文内容与数据仅供参考,不构成投资建议,使用前请核实。据此操作,风险自担。
83462
93
2025-12-04 21:30
51634
29
2025-12-04 21:30
41862
91
2025-12-04 21:30
87531
94
2025-12-04 21:30
14569
85
2025-12-04 21:30
39724
21
2025-12-04 21:30
39568
17
2025-12-04 21:30
34581
68
2025-12-04 21:30
74623
36
2025-12-04 21:30
89512
53
2025-12-04 21:30
34629
85
2025-12-04 21:30
58391
95
2025-12-04 21:30
59623
57
2025-12-04 21:30
56192
58
2025-12-04 21:30
78293
52
2025-12-04 21:30
64385
69
2025-12-04 21:30
98572
39
2025-12-04 21:30
69431
57
2025-12-04 21:30
39468
41
2025-12-04 21:30
87234
14
2025-12-04 21:30
83746
85
2025-12-04 21:30
93615
72
2025-12-04 21:30
46871
82
2025-12-04 21:30
68349
82
2025-12-04 21:30
43279
27
2025-12-04 21:30
74281
76
2025-12-04 21:30
41723
62
2025-12-04 21:30
67851
84
2025-12-04 21:30
63729
87
2025-12-04 21:30
27816
73
2025-12-04 21:30
72189
36
2025-12-04 21:30
95127
41
2025-12-04 21:30
58461
37
2025-12-04 21:30
49321
54
2025-12-04 21:30
12594
73
2025-12-04 21:30
15739
94
2025-12-04 21:30
85913
56
2025-12-04 21:30
72856
57
2025-12-04 21:30
79524
82
2025-12-04 21:30
59237
23
2025-12-04 21:30
29875
54
2025-12-04 21:30
86391
98
2025-12-04 21:30
62835
61
2025-12-04 21:30
68243
76
2025-12-04 21:30
41239
34
2025-12-04 21:30
76981
71
2025-12-04 21:30
49872
12
2025-12-04 21:30
36425
83
2025-12-04 21:30
67459
34
2025-12-04 21:30
92387
27
2025-12-04 21:30
78259
57
2025-12-04 21:30
73281
82
2025-12-04 21:30
| 暖暖直播 | 免费直播行情网站 |
| 夜魅直播 | |
| 抖音成人版 | 榴莲视频 |
| 浪花直播 | |
| 桃鹿直播 | 香蕉app免费下载 |
| 秀色直播 | |
| 奇秀直播 | 成人性做爰直播 |
| 伊人直播 | |
| 伊人app | 绿茵直播 |
| 富贵直播 | |
| 看少妇全黄a片直播 | 苹果直播 |
| 香蕉app免费下载 | |
| 月夜直播 | 直播黄台app凤蝶 |
| 暖暖直播 | |
| 69美女直播 | 春雨app直播免费看 |
| 黄播 | |
| 深夜大秀直播app | 牡丹直播 |
| 春雨app直播免费看 | |
| 凤蝶直播 | 直播软件下载 |
| sky直播 | |